1.主要负责会议、文书、档案、接待、文件报纸收发； 2.接听、转接电话；接待来访人员； 3.负责总经理办公室的清洁卫生； 4.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送； 5.负责传真件的收发工作； 6.负责办公室仓库的...

江苏泽宇泰医疗器械有限公司招聘商务办公人员，底薪2500-3000，交五险。需要熟悉办公软件，大专以上学历优先。

要求：女性18-38岁,有相关工作经验者优先考虑，无相关工作经验或者应届大学生也可，公司各岗位有老员工带领指导教会，工作认真负责。 待遇：试用期2000-3000，一个月后转正.。转正后底薪2500-3500分等级+服务提成+奖...

熟悉金蝶ERP操作，主要从事作业标准、检验标准及规格表等文书方面的制作，会CAD者优先考虑，交纳五险一金

1.1、负责公司各项人事管理制度的执行、修订以及确保流程的有效执行。 1.2、负责员工招聘、录用、培训、考核、调配、合同管理等人事管理工作。 1.3、根据公司人才资格评价标准，负责工厂后备人才梯队的建设和培养。...

1．全面负责公司的人才招聘工作； 2．根据公司业务发展需求及招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； 3.利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息；并确...

1.做好对高压和低压配电间的管理工作。 2.负责高配间值班电工的各项工作，负责配电间值班运行管理工作，确保酒店电力系统的正常运行。 3.掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技...

1.负责公司招聘管理，结合实际需求制定年度、季度、月度招聘计划，并按时组织实施； 2.完善、改进招聘管理制度，优化招聘、面试工作流程，反馈招聘制度的执行情况，以促进招聘制度、流程、工具的不断完善； 3.积极、...

行政管理、工商管理等相关专业，从事新员工的招聘、培训工作。

岗位职责 1、负责公司的人员招聘、入职等相关手续办理； 2、员工薪酬设定，熟悉周边薪酬水平及政府薪酬制度； 3、岗位培训； 4、劳动关系（劳动合同、社保等）； 5、公司文化建设等 岗位要求： 1、熟悉人力资源几个模...

1.工程类相关专业； 2.工作经验1-2年； 3.具备施工类相关岗位证书者优先。

1. 接听电话和转接，做好咨询工作，重要事项记录并传达相关人员。 2. 接待来访客户，现场销售，促成订单，展示公司良好形象。 3. 负责公司快递、信件、包裹的收发工作。 4. 负责公司的文件处理工作、打印、复印、传真...

1. 组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案； 2. 组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行； 3. 组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照； 4. ...

擅长于文件档案整理，有驾照并能独立开车，性格开朗，逻辑思维清晰，需要去行政工商单位办理相应事宜。