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在职场上,提高自己比什么都重要
2021-05-25
在工作中,很多人都过着一种悠闲的生活,被动地听领导的话,消极地待命,完成上级解释的工作,坚持一步一步地完成工作,那么如何才能一步一步地改变现状呢? 在职场上,提高自己比什么都重要 1.不断学习的心态 首先,你不能满足于现状,常识和技术无法完成,无论何时,你都要知道如何不断学习,以充实自己。 学…
职场中遇到这些问题,就算“离职”也解决不了
2021-05-20
当我们对当前的工作长期感到不满时,不管是薪资、领导还是晋升、工作内容等等问题,不少人都会选择跳槽换工作。但是!大家要知道跳槽并不是解决所有问题的万能灵药,有这么一些职场问题,跳槽很难解决。 人际关系 在职场中,一个常见的问题就是与领导、同事的相处,也经常有人因为人际关系问题选择跳槽。其实在一个团队中,与…
面对异性的骚扰,摆正自身立场很重要
2021-05-20
一、面对异性的骚扰,摆正自身立场很重要 对于职场女性来讲,大多数都处于弱势群体,在面对异性同事或者领导骚扰的时候首先自身的位置一定要摆正。 如何摆正自身位置,打一个简单的比方,当有异性同事和你开一些尺度相对大的玩笑之时,一定不要附和,你可以选择闭耳不闻,也可以提醒他以后不要开这种玩笑。无…
在职场中,如何让自己变得优秀?
2021-05-19
我想先注明一下:这篇文章可以为你提供一些思路和方法,除了学习这些方法以外,还需要我们自己在实际工作中努力实践、根据自己身处的环境做出相应的调整。 如果自身不做出改变,读再多方法也不会有效果的。 言归正传。在我看来,在职场中让自己变得优秀,有两个方面可以参考: 1.自己变得优秀 2.让领导感受到你…
不会这三招,你当不好领导,很多人都做错了
2021-05-19
想要当好一个领导不容易,尤其是现在市面上,很多教你当领导的书或者教程,都是错误的,把你带到了错误的方向。这也就是为什么,很多人花了很多钱去学习如何当领导,却始终当不好领导的原因。 想要当一个好的领导,方法和原理其实就是一层窗户纸,捅破了,你也就明白如何当领导,朝着这个方向不断努力积累就够了。所以说,真传一句话,假…
不想项目失败?那就做好这几点
2021-05-18
应对风险,主要是应对单个风险,既包括按照风险登记册去监督相关情况,预防单个风险的发生,也包括在单个风险实际发生后采取应急措施。预防的目的是降低风险发生的可能性,应急的目的是减轻风险发生的后果。 应对风险,也要兼顾整体风险,以便降低整个项目失败的可能性,以及在项目即将失败时采取挽救措施。前者属于…
升学教育的自考靠谱吗
2021-05-18
悦悦今年25岁,大专毕业,一直在小公司从事行政管理工作,今年她想跳槽去上市公司,因为小公司没有太大的发展空间,没有体系,所以她想去大公司看看。 但是她投了一个多月的简历,没有接到任何一家大公司的电话,被拒绝的理由是学历不符合应聘要求,大公司对学历的要求是本科及以上。悦悦放弃了跳槽的想法,开始研究…
职场高手,都是从十个方面揣摩领导的
2021-05-17
1、他的领导风格和决策方式是什么样的? 首要的就是判断出领导的风格,是严肃的,还是活泼的,是独裁的还是民主的,喜欢有工作能力的下属,还是喜欢善于交际的下属,这些信息,我们就能够迅速的调整个人的风格战略上适应他。 2、他会提出哪些类型的问题? 他经常会提出什么类型的问题,事关他现在的关注的方向,这也是…
懂得这三个底层思维,往往能升职
2021-05-17
近日在论坛中看到有位网友分享了他们公司同事的经历,公司同事是一位女大学生,在入职以后希望能够尽快升职加薪,所以在下班之后主动不在公司里假装加班,很多同事都对这位女大学生非常无奈,而女大学生以为自己能够通过加班得到领导的赞赏和提拔,可是在公司群炫耀的时候却被老板指责工作效率太差,在月底也是被老板直接开…
为什么有些能力最强的人,往往做不了大领导?
2021-05-16
千里马常有,而伯乐不常有,很多人也真是有本事,但却一直骈死于槽枥之间,不以千里称也,为什么呢?有人该说,这是因为没关系,但这些真的是原因吗? 很多时候,你成功了,别人都会顺着你的成功找到很多你成功的原因,你失败了,别人也会顺着你的失败,找很多你失败的原因。也许原因很多,但还是要多从自身找原因,…
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