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跳槽前别给自己埋下人际地雷
2019-08-01
随着社会的发展,“跳槽”成为一种时尚。但是,要知道,跳槽并不意味着我们的职场之路从此平坦无忧!我们只有带着我们的“财富”上路,才会让我们以后的路越来越好走!那我们的“财富”是什么呢?那就是我们的人际关系、工作经验、甚至是生活经验!如何才能让我们的“财富”为职场道路提供更多的益处呢? 1.别埋下人际的“地雷” 当一个人…
做好五点,让您的简历迅速吸引HR
2019-08-01
HR工作繁忙,一份简历如何没有重点,很容易被HR忽略。那么一个求职者如何做好一份简历,能够快速吸引HR眼球呢?小编汇集了下面的五点简历重点,希望帮助职场人可以更好的找到适合的工作。 1、简历重点突出近5年经历 一个人的经历是很多HR关注的重要环节,因而简历也是HR对你产生良好第一印象的关键,如果有一个理想工作值得你…
职场人的辛酸:没有谁的工作不委屈
2019-08-01
小萌这几天又开始闹情绪,工作上遇到了不顺心的事,天天上班心情特丧。 小萌从事HR工作有几年了,人机灵、有悟性、能力强,职业发展较快,现在是一家公司的人事经理,事业上应该算是有了些起色。她很珍惜现在的工作机会,认认真真、勤勤恳恳,不敢有半分懈怠。 但是最近发生的一件事情让她感觉不舒服。她所在的公司属于小规模公司,人不…
职场不努力,只能等着被淘汰
2019-07-31
上周公司发生了一件不太愉快的事情。 眼瞅着就要到新同事转正的日子了,结果新同事试用期考核一塌糊涂,述职报告不合格,业务考核不过关,述职现场状况百出,诸位领导表情越来越凝重,同事本人还未意识到问题的严重性。 最后根据考核结果及面谈结果,诸位领导经协商,一致亮红灯,同事被解聘了。同事认定是公司领导对他有偏见,故意不让他…
找到职业生涯的指南针和地图,消除职业迷茫
2019-07-31
职场上的职业困惑大多来自两方面。 一方面,无法在价值体系中找到自己的位置,不知道自己应该向哪个方向走,缺少指南针 每个人都想找到自己的价值体现,价值虽然是多方面都能体现,但在现代社会,赚钱多少却是主要的衡量指标。 工作本身价值的多样化在社会价值体系衡量中往往容易简化为工作的薪资。过分简化的指标本容易让人迷惑,而…
学会拒绝,是职场高效沟通的重要手段
2019-07-31
01 昨晚睡觉前,刷到舍友的朋友圈——“每天抬头不见低头见,何必呢?” 隐隐感觉,她又被人欺负了。 舍友是个非常善良温和的人,可问题恰恰出在这里。 大学时,她原本想申请助学金,当时一个家里3套房、周末家人开着宝马接送的同学居然也提出申请。我们都忿忿不平,她却说: “算了,别让老师为难。而且都是同学啊,弄太尴尬也不…
没有哪份工作刚开始就前途远大
2019-07-31
我圈子里有一个姐姐,看起来特别年轻好看,打扮起来像一位大学生,青春时尚,但她的身份是一位年收入几百万的老板。 她是做化妆品起家的。 大学一毕业就开了一家淘宝店,做进口化妆品,从零开始一干就是十几年。 那时候人的思想远远没有现在这么开放,当时的人对工作非常保守,追求稳定。 …
跳槽经历太多,如何制作简历才不难看
2019-07-30
伴随着社会竞争的日益加剧,用人单位对“诚信”的价值也越加看重,因此,很多用人单位对于频繁跳槽的求职者心怀戒心,担心他们的稳定性。而对于频繁跳槽的求职者来说,木已成舟,眼前最大的问题不是纠结于跳槽的多少,而是该如何说服用人单位不计前嫌地去接纳你。 频繁的跳槽者面临的第一个问题便是简历的书写,繁而杂的工作经历实在难以入得…
面试必知言谈禁忌
2019-07-30
对于面试,很多人都有这样的一种理解的误区:面试一测外貌;二测口才。但是以上两方面是远远不够的。比如讲究知识型的用人单位,如果也招来那些只有外貌和口才而没有真本领的员工,那就无异于买花瓶了。现在有很多年轻的求职者自以为外貌和口才资质不错,以为在主考官面前能“对答如流”,便可以捞足“印象分”。孰料,恰恰是这号人最有可能被我…
每一个熬过来的猎头,都有过无数次想辞职的冲动
2019-07-29
现如今,我国猎头行业发展正盛。猎头公司多,猎头更多。但是你可能不知道,猎头行业的人员流动性太强了。尤其是初入猎头行业的猎头新人,很多人都熬不过半年就离职了。也许,上个月还在给你推荐工作的猎头,这个月就已经改做其他行业了。 之所以猎头行业留不住人,是因为猎头想要成单是比较困难的,而且对从业人员的专业要求也比…
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