用人单位与劳动者建立劳动关系后，就需要签订劳动合同，劳动关系是一种法律关系，劳动者和用人单位都需要享有一定的权利和承担一定的责任，那么企业破产后还有劳动关系吗？

依据企业破产法的规定，企业破产后法人资格还存在，在企业法人资格注销前劳动关系都是会存在的。

《中华人民共和国企业破产法》

第一百二十条 破产人无财产可供分配的，管理人应当请求人民法院裁定终结破产程序。

管理人在最后分配完结后，应当及时向人民法院提交破产财产分配报告，并提请人民法院裁定终结破产程序。

人民法院应当自收到管理人终结破产程序的请求之日起十五日内作出是否终结破产程序的裁定。裁定终结的，应当予以公告。

第一百二十一条 管理人应当自破产程序终结之日起十日内，持人民法院终结破产程序的裁定，向破产人的原登记机关办理注销登记。

第一百二十二条 管理人于办理注销登记完毕的次日终止执行职务。但是，存在诉讼或者仲裁未决情况的除外。