为什么同事很难成为朋友？只因你不懂这3点
职场也可以说是一个小的社会，你们在这里面一起合作一起努力完成目标。
同时呢，也会有竞争的关系，有利益的冲突。那么这个时候我们和同事之间应该保持怎样的关系，就成了每一个职场人都应该认真思考的问题。
有一些人特别不擅长人际交往，因此在职场中和自己的同事关系十分的不好。最终导致自己的工作进展十分的困难，从而使自己的工作效率低下，最终不得不以离开职场为结局。
其实在职场中，只要我们掌握好和同事之间的距离，那么不管是生活还是工作都会变得顺畅很多。要想成为一个在职场中受同事们认可和欢迎的人，只要做到以下3点即可。
1.偶尔和同事开玩笑
我们会发现在职场中那些一丝不苟的，特别认真的人是很难拥有比较好的职场人缘的，因为这样的人会给人产生一种压抑和严肃的感觉，使人不能够轻松地与他交谈。那么当人处于一种紧张，或者是压力比较大的状态时，人的表现也会变差。
那么自然合作进展也都会变得缓慢。当然了，这里所说的开玩笑是偶尔的玩笑，也不要说太多过于隐私的内容。那样会让别人觉得你不够自重，会让别人觉得你不是一个可以依赖的人。
2.把所有的人都当作自己的竞争对象
这里所说的竞争虽然是作为竞争对手，并不是说要敌对他，而是要在心理上告诉自己，要不断地努力，不断地加强，不断地超越周围的同事，成为这个圈子里面比较厉害的人。
有的人会担心，如果和同事产生一种竞争的关系会得到同事的反感。其实这是一种谬论，因为所有的人都喜欢和优秀的人一起工作，如果你在工作中无欲无求，做的工作内容工作质量都一般的话同事们也不会喜欢你。
所以一定要有竞争的意识。
3.把所有的人当作学习的对象
其实一个人不管他的工作能力多强，不管他的年纪多大了，身上总会有一些优点，有一些闪光点值得我们去学习。
我们绝对不能，因为自己有一点上比她强了，就会全盘否定这个人，我们一定要用欣赏的眼光去看待别人。发现别人身上的优点，并且自己向着这个方向努力。只有这样，我们才可以不断地进步，成为同事当中最优秀的那个人。
上一篇：为啥10年如一日拼搏在职场上，你却没多大收获？下一篇：职场
同时呢，也会有竞争的关系，有利益的冲突。那么这个时候我们和同事之间应该保持怎样的关系，就成了每一个职场人都应该认真思考的问题。
有一些人特别不擅长人际交往，因此在职场中和自己的同事关系十分的不好。最终导致自己的工作进展十分的困难，从而使自己的工作效率低下，最终不得不以离开职场为结局。
其实在职场中，只要我们掌握好和同事之间的距离，那么不管是生活还是工作都会变得顺畅很多。要想成为一个在职场中受同事们认可和欢迎的人，只要做到以下3点即可。
1.偶尔和同事开玩笑
我们会发现在职场中那些一丝不苟的，特别认真的人是很难拥有比较好的职场人缘的，因为这样的人会给人产生一种压抑和严肃的感觉，使人不能够轻松地与他交谈。那么当人处于一种紧张，或者是压力比较大的状态时，人的表现也会变差。
那么自然合作进展也都会变得缓慢。当然了，这里所说的开玩笑是偶尔的玩笑，也不要说太多过于隐私的内容。那样会让别人觉得你不够自重，会让别人觉得你不是一个可以依赖的人。
2.把所有的人都当作自己的竞争对象
这里所说的竞争虽然是作为竞争对手，并不是说要敌对他，而是要在心理上告诉自己，要不断地努力，不断地加强，不断地超越周围的同事，成为这个圈子里面比较厉害的人。
有的人会担心，如果和同事产生一种竞争的关系会得到同事的反感。其实这是一种谬论，因为所有的人都喜欢和优秀的人一起工作，如果你在工作中无欲无求，做的工作内容工作质量都一般的话同事们也不会喜欢你。
所以一定要有竞争的意识。
3.把所有的人当作学习的对象
其实一个人不管他的工作能力多强，不管他的年纪多大了，身上总会有一些优点，有一些闪光点值得我们去学习。
我们绝对不能，因为自己有一点上比她强了，就会全盘否定这个人，我们一定要用欣赏的眼光去看待别人。发现别人身上的优点，并且自己向着这个方向努力。只有这样，我们才可以不断地进步，成为同事当中最优秀的那个人。
上一篇：为啥10年如一日拼搏在职场上，你却没多大收获？下一篇：职场
欢迎供稿“职来职往®”栏目，投稿邮箱：support@jsdfl.cn
上一条：
求职投简历要讲究方式和方法
下一条：
不能和同事做的3件事情，谁做谁吃亏
