"任职要求：
1、本科以上学历，营销或管理类相关专业；
2、10年以上大型房地产企业销售策划，销售管理工作经验；
3、熟悉房地产项目销售、收款及办证等流程，熟悉房地产行业相关法律法规；
4、有创新意识，责任心强，有良好的沟通、组织、协调能力。
5、良好的领导艺术能力、沟通组织能力、团队管理能力和决策能力，能独立、果断处理复杂问题，具有营销专业知识和技能。
6、良好的职业道德和敬业精神，有良好的服务意识和敬业精神；能吃苦耐劳。
岗位职责：
1、组织编制各项目公司年度销售计划和目标考核方案，报总经理批准后组织实施；
2、及时收取统计各部门经理销售周报、月报，并对销售及客户情况进行分析，对预期不能按目标时间完成或已超过目标时间仍未达到销售目标的项目，组织各销售部门召开销售工作分析会议，研究解决销售中存在的问题；
3、带领管理销售团队完成公司销售指标。